Aktualisiertes BMF-Schreiben zur steuerlichen Behandlung des Arbeitslohns nach den Doppelbesteuerungsabkommen

04.04.2024 16:42

Aktualisiertes BMF-Schreiben zur steuerlichen Behandlung des Arbeitslohns nach den Doppelbesteuerungsabkommen

Das Bundesministerium der Finanzen hat ein umfangreiches BMF-Schreiben zur steuerlichen Behandlung des Arbeitslohns nach den Doppelbesteuerungsabkommen veröffentlicht, das problematische Punkte für die betriebliche Praxis enthält. Nähere Details dazu enthält unser Newsletter.

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TV FlexÜ - Update des Altersteilzeit-Kostenprognoseprogramms

27.03.2024 15:00

TV FlexÜ - Update des Altersteilzeit-Kostenprognoseprogramms

Ab sofort stehen das neue Update und eine Vollversion des Altersteilzeit-Kostenprognoseprogramms „TV FlexÜ-Tool“ für Windows 10 und 11-Betriebssysteme zur Verfügung. Nähere Informationen dazu finden Sie in unserem Newsletter.

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Altersteilzeit: TV FlexÜ - Berechnungsformeln für das Kalenderjahr 2024

20.03.2024 15:00

Altersteilzeit: TV FlexÜ - Berechnungsformeln für das Kalenderjahr 2024

Im Nachgang zur Erstellung der Mindestnettoentgelttabelle wurden nun auch die aktuellen Berechnungsformeln zum TV FlexÜ für das Jahr 2024 erstellt. In unserem Newsletter finden Sie die näheren Details.

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Altersteilzeit: Mindestnettoentgelttabelle für 2024

08.03.2024 14:00

Altersteilzeit: Mindestnettoentgelttabelle für 2024

Für die Betriebe, die die Nettoaufstockung auch weiterhin anwenden, wurden als Serviceleistung auch für 2024 die Faktorformeln und Nettoentgelttabellen entsprechend der bisherigen Berechnungsweise erstellt und werden nun zur Verfügung gestellt. Seit 2018 gelten diese allerdings nicht mehr tariflich, sondern sind betrieblich zur Anwendung zu bringen. Nähere Details finden Sie in unserem Newsletter.

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Sommerzeit 2024 - Arbeitszeitrechtliche Regelungen

08.03.2024 14:00

Sommerzeit 2024 - Arbeitszeitrechtliche Regelungen

Auch in diesem Jahr gibt es die Sommerzeit. Die Uhr wird am Sonntag, 31. März 2024, um eine Stunde (von 02:00 Uhr auf 03:00 Uhr) vorgestellt und zum Ende der Sommerzeit am Sonntag, dem 27. Oktober 2024, um eine Stunde (von 03:00 Uhr auf 02:00 Uhr) zurückgestellt. Unser Newsletter gibt arbeitszeitrechtliche Hinweise dazu.

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M+E-Handlungshilfe „Mobiles Arbeiten im Ausland“

08.03.2024 14:00

M+E-Handlungshilfe „Mobiles Arbeiten im Ausland“

Die M+E-Handlungshilfe soll dabei unterstützen, immer wieder auftauchende Fragen zu grenzüberschreitendem mobilem Arbeiten im Betrieb rechtssicher zu lösen. Nähere Informationen dazu finden Sie in unserem Newsletter.

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M+E-Image- und Karriereportal startet unter neuer Marke

08.03.2024 14:00

M+E-Image- und Karriereportal startet unter neuer Marke

Die Metall- und Elektro-Industrie hat ihr Image- und Karriereportal zukunftsindustrie.de unter einer neuen Marke gestartet: „What about ME“ mit dem Claim „Steig ein in die Zukunftsindustrie“. Nähere Informationen hierzu können Sie unserem Newsletter entnehmen.

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Webinar: Betriebliche Versorgung in der Praxis am 05. März 2024 um 8:30 Uhr

05.03.2024 08:30

Webinar: Betriebliche Versorgung in der Praxis am 05. März 2024 um 8:30 Uhr

Die Allianz Pension Partners GmbH lädt zu einem weiteren Webinar mit dem Thema betriebliche Vorsorgelösungen am 05. März 2024 um 8:30 Uhr ein. Nähere Informationen dazu finden Sie in unserem Newsletter.

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Siebte Ausgabe des E-Papers

28.02.2024 09:30

Siebte Ausgabe des E-Papers "WERKWANDEL" vom ifaa

Die siebte Ausgabe des E-Papers 'WERKWANDEL' ist erschienen. Es handelt sich um das Thema 'Zusammenwirken von Führung und Mitarbeitenden'. Weitere Informationen können Sie unserem Newsletter entnehmen.

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Aktuelle Hinweise der Bundesarbeitsagentur zum BEA-Verfahren (Bescheinigungen elektronisch annehmen)

14.02.2024 13:00

Aktuelle Hinweise der Bundesarbeitsagentur zum BEA-Verfahren (Bescheinigungen elektronisch annehmen)

Seit 1. Januar 2023 müssen Arbeitgeber Arbeits- und Nebeneinkommensbescheinigungen von Personen, deren Beschäftigungsverhältnis endet, grundsätzlich elektronisch bei der Agentur für Arbeit über das Verfahren BEA (Bescheinigungen elektronisch annehmen) übermitteln.
Die Bundesagentur für Arbeit gibt hierzu aktuell wichtige Hinweise. Näheres dazu finden Sie in unserem Newsletter.

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